天津新东方培训学校|学校教育

工作描述：？运营管理：根据公司下达的业绩指标进行任务分解，指导团队进行市场调研、方案
拟定、方案执行、过程监督、反馈完善等全流程管控。
？团队建设：从0到1进行团队搭建，通过外部招聘与内部晋升的方式选拔人才、
通过培训与绩效提升人才、通过末位淘汰制竞争人才，最终用时6个月完成12人
的团队建设工作，确保人岗匹配，为公司建立人才梯队建设。
？宣传推广：督办调整相关业务手册、宣传手册等，旨为公司进行宣传效果最优化。
？渠道管理：擅于挖掘渠道、开发渠道、维护渠道，拥有自有优质资源20个+。
？流程优化：对各产品线标准化流程负全责，定期进行标准化流程的评估与优化，旨
为公司达成利益最大化，提升工作效率20%+。
？组织协作： 与各部门进行通力合作，遇到问题及时沟通及提出解决方案，确保沟
通的透明、准确、高效。
？业绩展示：个人业绩，年均产能500万+；团队业绩，（2020.10-2021.10）完成全财年预算达成2533万。

3rd Party People Pty Ltd|贸易/进出口代理

工作描述：？内控管理：协助经理进行经营管理，包括工厂设备管理、产品报价、生产监督等。
？费用执行：根据公司要求把好财务关，核发人员工资，费用控制率100%。

Inditex集团 Pull and bear （北京）商业有限公司|耐用消费品

工作描述：？门店管理：根据集团指示，进行所属门店的管理活动，包括产品陈列、区域调整、商品返仓、商品防盗、库房、店铺形象等
员工管理：组织激励分管区域的员工，包括，培训、绩效、休假、入职离职等。